Poštovani, U radnom sam odnosu, zaposlena na ugovor na određeno. Odnedavno sam korisnica naknade za stopostotno trudničko bolovanje koju isplaćuje HZZO, za komplikacije u trudnoći. Pružila mi se prilika da u isto vrijeme obavljam dodatni posao uz ugovor o djelu, koji bih obavljala od kuće. Zanima me da li će u tom slučaju naknada za komplikacije u trudnoći biti na neki način ugrožena, te mogu li ipak primati i jedno i drugo. Zahvaljujem unaprijed na odgovoru.