Mislim da je pitanje sasvim jasno, ali ponovit ću. Da li zaposlenik ukoliko radi na dane Uskrsa i Uskrsnog ponedjeljka "pravoslavnog", a izjasnio se kao pravoslavac, ima pravo na naknadu plaće, tj. na dodatak za rad praznikom (uvećanu plaću)? Ako da, da li prema Zakonu o blagdanima ... ili prema nekon drugom osnovu? Hvala još jednom.
Tako je... A izjasnio se kao pravoslavac.