breskvica

Molim vas za pomoć. Nedavno sam se preselila u stan koji je u vlasništvu moje majke. Stan je u Zg-u kao i gdje jesam inače. Moje pitanje je da li mogu u Mup-u promijeniti samo boravište (budući da ne mislim ostati u tom stanu) i da li mijenjanje samog boravišta zahtjeva promjenu osobne ili ukoliko dođe do potrebe da službenoj osobi (mislim na policiju) moram pokazati osobnu, uz tu osobnu pokažem samo tu prijavu sa novim boravištem ?! Napominjem da u stanu ne bih živjela kao klasičan podstanar jer ne plaćam najam kad je mamin stan. Hvala

Stvarno !!! Puno hvala svima

Anyobody ?!?! Što stvarno nitko ne zna ?!?!

Naime, u kazni piše da je okrivljenik kriv jer je parkirao na nogostupu što je prekršaj po čl.82 st. 1 !!! Međutim, nogostup je u zakonu prekršaj po st. 11 ?! e sad, imam već neki dobar podnesak ali bi i to spomenula kao njihovu grešku ili da se ne petljam u to ?! Jel su oni napravili grešku ili ne ?!?! hvala

Pita me prijatelj koji je zbog smrtnog slučaja dobio odgodu služenja civilnog vojnog roka a budući da to mora obaviti do kraja 2008., a od 01.01.08. služenja više nema, da li on nije dužan izvršiti tu obvezu ili je ?! hvala

konačno sam skužila u čemu je stvar....trudnica na komplikacijama ipak dobiva 100 % plaće al na kraju to ispadne 70 % plaće jer se ne dobije plaćeni topli obrok i prijevoz... Znači na mojih 4.500 - cca 500 topli obrok - 210 prijevoz = 3.790,00 kn !!!! Eto... to je 100 % na komplikacijama !!!!

Početak rada 25.12.2006. Stari GO do 30.06.2007. Novi od 01.07.2007. Naravno ako je poslodavac ok, može se sve s njim dogovoriti .... Ne znam jel to zakonski ili kak se dogovori ali u slučaju ak se stari G.o. ne potroši do 30.06. može se pretvoriti u slobodne dane....tak su meni u staroj firmi pretvarali....

Što je sa obustavama na plaći ?! Ne gleda se valjda prosjek te crkavice koja ostane nakon skidanja kredita ?!

Točno... Uz potvrdu bivše firme o nekorištenju tpg godišnjeg...

ma to sam i ja pronašla ali rečenica iznad tog teksta glasi: Naknada plaće ne može biti niža od 70% osnovice za naknadu, ako ovim Zakonom nije drukčije propisano, s time da kao mjesečni iznos za puno radno vrijeme ne može biti manja od 25% od proračunske osnovice. Znači li to da može biti 70 % ?! Što znači ta rečenica ?!?!

Molim Vas da mi kažete po kojem zakonu imamo pravo na 100 % plaću i gdje ga mogu vidjeti jer sam upravo pričala sa svojom referenticom plaće koja kaže da u komplikacijama imam pravo na 70 % prosjeka zadnjih 6 mjeseci ?!?!