U zahtjevu za posao poslodavac traži izvod iz kaznene evidencije , ako se doslovno shvati naime potreban je dokument koji izdaje ministastvo pravosuđa u, a koji po kz čl86. stavak 4 mogu zatražiti samo ako su mi ti podaci potrebni radi ostvarivanja prava u stranoj državi.Pošto se radi o poslodavcu koji posluje na teritoriju RH zapravo proizlazi da nema pravo tražiti taj dokumenat .
U mome slučaju nisam kažnjavan ali imam nepravomoćnu presudu , koja mi je vidljiva na potvrdi da se protiv mene vodi kazneni postupak koji se može iizvaditi na e-građani, koja je zbunjujuća za poslodavca ako ju dostavim , jer iz navedenog citiram "izvod iz kaznene evidencije" je upravo ono što je navedeno po čl.86. st.4. ,te me zapravo nema pravo to ni tražiti.
Pitanje je kako da se postavim u ovom slučaju , dali poslodavac time krši zakon , i dali ovaj citirani zahtjev zapravo isključuje obrazac iz e-građani "da se protiv mene vodi kazneni postupak"
i po mome mišljenju su to dvije različite potvrde , od koje ova o ne vođenju postupka ionako ne zadovoljava navedeno "izvod iz kaznene evidencije"