Poštovani,
od 16.11.2015. bila sam zaposlena na stručno osposobljavanje bez zasnivanja radog odnosa.
Od 16.11.2016. zaposlena sam u istoj tvrtci na traženo radno mjesto (znači nije niti dok se neki posao ne izvrši, ni zbog mjenjanja kolege na bolovanju/porodiljnom...) te mi je svake godine produžen ugovor na godinu dana.
Za cca 20 dana istječe mi ugovor čime navršavam 3 godine kod poslodavca pošto prvu godinu ne uvažavanju da sam bila kod njih jer je bio ugovor od strane Zavoda. Do sada nitko ne zna konkretni odgovor da li će mi dati ugovor na neodređeno ili ne.
Kakva su moja prava?
Da li se, ako mi nitko ništa konkretno ne reče do 15.11.2016, 16.11.2016. smatra da sam na neodređeno?
Da li se, ako mi produže, za jubilarnu naknadu računa i ova prva od stručnog osposobljavanja ili isto ne?
Unaprijed hvala na odgovoru!
LP