Jump to content

5dc166bde45d9_hkzupma4.png.9590e296d178dd1c80ff94d41d2e91a8.png Hrvatsko udruženje za kaznene znanosti i praksu, u suradnji s Vijećem Europe, vas poziva na  XXXII. redovno savjetovanje, pod nazivom "JAČANJE UČINKOVITOSTI KAZNENOG POSTUPKA PRIMJENOM STANDARDA EUROPSKOG SUDA ZA LJUDSKA PRAVA", koje će se održati od 5. do 7. prosinca 2019., u hotelu Remisens Premium Hotel Kvarner u Opatiji.  Preuzmite PROGRAM XXXII. REDOVNOG SAVJETOVANJA, Opatija.pdf i prijavite se za sudjelovanje.

roberth55555

zaštitne naočale

Preporučene objave

Poštovanje. Imam jedno pitanje u vezi s obaveznim nošenjem zaštitnih naočala. Naime radim u jednoj firmi gdje nas je zaposleno oko 130. Firma posluje već preko 30 godina i nikad nisu bile obavezne zaštitne naočale. sad odjednom su zaštitne naočale obavezne i ako ih ne nosimo skida nam se bonus, daju se opomene i prijeti otkazima. Posao nije takav da bi se zaštitne naočale trebale nositi, znači ne postoji opasnost od ozljede oka. Ali netko s vrha se toga sjetio i sad je obavezno. Naočale su one najjeftinije, iskrivljuju sliku, boli glava od njih i magle se. S vremenom se izgrebu i ne vidi se ništa. moje pitanje glasi, da li netko može samo tako bez opravdanog razloga narediti da se naočale nose? da li sam obavezan nositi naočale? Hvala unaprijed

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Vjerujem da poslodavac ima ovo kao zakonsku obvezu tj. osigurati Vam te naočale kao sredstvo zaštite na radu. Najbolje Vam je pismenim putem zatražiti očitovanje o novonastaloj situaciji od povjerenika radnika za zaštitu na radu.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Da li radnik ima obvezu nošenja zaštitnih naočala ne piše ni u kakvom zakonu, niti je na radniku da sam procjenjuje treba li ih ili ne nositi, već navedeno nego piše u Procjeni rizika poslodavca. Radnik ima pravo da mu je ista dostupna na mjestu rada odn.mora biti obaviješten gdje i kada mu je dostupna. Ako mu nije dostupna (ili uopće niti ne postoji), poslodavac je u prekršaju. S obzirom na navedeno, očito poslodavac ima neko iskustvo zbog kojeg zna da su naočale obvezne, ali ne mora biti. Dakle, tražiti Procjenu na uvid. A što se tiče vrste i kvalitete naočala, eh...riješiti prvo što piše u Procjeni.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Registrirajte se kako bi mogli sudjelovati u raspravi

Da bi postavili pitanje ili objavili komentar trebate biti naš korisnik.

Izradite korisnički račun

Izradite svoj korisnički račun na ovoj stranici. Lako je, potpuno besplatno i trajno!

Registrirajte se

Prijavite se

Već imate korisnički račun? Prijavite se ovdje.

Prijavite se sad




×