porodiljni i staž

[anonimno]

Ako odvjetnička vježbenica ima Ugovor o radu sklopljen na 2 godine i nakon godine i pol odlazi na porodiljni, znam da principal ne može raskinuti Ugovor do isteka istog, ali što je sa stažom? Pretpostavljam da on miruje,"zamrzava" se dok povratka sa porodiljnog?

Treba li o tome obavijestiti komoru ili to ide po službenoj dužnosti (socijalno i sl.)?

A što u slučaju ako je Ugovor o radu istekao i onda se ide na porodiljni? Treba li tada obavijestiti komoru?(principal)

Može li mi netko reći točne podatke o pripravničkom stažu u odvjetničkom uredu; koliko do pravosudnog, koliko nakon pravosudnog, koliko ukupno, koliko najduže do upisa može proći i kako se gleda na prekide stažiranja, tipa porodiljni ili pauza zbog promjene kancelarije i sl.?

 

Thanks

[anonimno]

Zašto bi staž mirovao???

za vrijeme obveznog i dodatnog porodnog dopusta radni staž teče ako si u radnom odnosu na neodređeno vrijeme.

Budući da ste vi u radnom odnosu na određeno vrijeme, radni staž će teći sve vrijeme za koje vam traje ugovor. Ako vam ga poslodavac produži, radni staž teče i sve vrijeme por. dopusta.

 

Za ostale informacije uobičajeno se čovjek raspita prije nego što uopće počne raditi. nakon pravosudnog ispita više niste pripravnik