Migrena 1404

Usmeni dogovor, dani go idu u minus i kad ostvarim pravo oduzmu te dane od ukupnog al ono što ja ne razumijem, taj cijeli go vrijedi do 30.6 2023? Od kad do kad se računa? Firma radi sve po zakonu al sam zakon mi je nejasan

Pozdrav, u tekućoj godini imam prekid radnog staža duži od 8 dana, od 4.7. 22 zaposlena sam kod novog poslodavca, iduće godine 4.1. ostvarujem pravo na puni godišnji nakon 6mj rada. Dali taj godišnji vrijedi za cijelu godinu 2023? S obzirom da smo išli kolektivno na ljetni go, unaprijed sam iskoristila 10 dana. Kako se sad dalje računa? Dali za cijelu 2023 g imam 20 dana go minus ovih 10 iskorištenih?

Ništa nisam dobila ni potpisala

Dali mogu dati izvanredni otkaz ukoliko me poslodavac premjesti na drugo, puno teže radno mjesto, koje nije prikladno za ženu, dižu se i nose veliki teži predmeti... Povremeno radim na tom radnom mjestu i preteško je. Ako mogu, na koji način da sastavim... I da napomenem za to radno mjesto je potrebna potvrda medicine rada koju ja nemam. Hvala!

Ako možete molim vas napisati kako bi to dopisali, dal se to na kraju napiše pod presudu ili se sa sastavlja novi plan. Ništa mi nije jasno, sama sam pisala tužbu prema obrascu, cekam 9mj i sad da mi sve padne u vodu

Tako je, sve je napisano što se traži i sve je to u prvoj tužbi napisano zato ne kužim šta traže, nema smisla opet isto pisati

Pozdrav, molim vas ako netko zna šta mi je činiti. Naime u 1 mj je predana tužba za povećanje aliment, do suđeno je u korist djece al se gospodin žalio. Žalba je uvažena tj treba nadopuniti tužbu. "pozivaju se tužitelji da isprave i dopune tužbu na način da točno određen zahtijev za povišene doprinosa uzdržavanja s točnim naznaka a ranijeg iznosa i ranije odluke o izdržavanju, s brojem i datumom donošenja te odluke i iznosa koji se sada tužbeni zahtjevom trazi(na način da se mijenja iznos uzdržavanja određen planom o zajedničkoj skrbi odobren presudom suda). Ne razumijem što se tu traži budući da je sve navedeno i poslana sva dokumentacija. Molim ako itko zna što to znači. Hvala!