U firmi uvedena nova sistematizacija radnih mjesta, moje staro radno mjesto više ne postoji. Ponuđen mi je novi Ugovor o radu kojeg trebam potpisati u roku od 3 dana ili (tri točkice, blagi osmjeh). Ali, avaj, novi Ugovor je za novo kreirano radno mjesto za koje nemam kompetencije. Naime, ja sam diplomirani inženjer građevine, a ponuđeno novo radno mjesto zahtjeva završen faks društvenog smjera. O tom obavijestila nadređene, sliježe se ramenima, tako ti je grah pao, potpiši i ne talasaj, popravit ćemo pravilnik za par mjeseci pa će biti sve ok.
Moje pitanje je - s obzirom da se osjećam nelagodno, da ne kažem nekompetentno, da li se u ovoj prečudnoj situaciji mogu ograditi ako uz potpisani Ugovor o radu poslodavcu dostavim izjavu da ne posjedujem kompetencije za to radno mjesto i da je o tome poslodavac na vrijeme upoznat, možda ovjerim istu kod bilježnika?
Mislim, situacija mi je na prvu bila čak i komična, ali što više razmišljam o tome, nekak više i nije
Molim za odgovor čim prije (tri dana, sjećate se)!