Jump to content

pride7

Korisnik
  • Broj objava

    13
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

Sve što je pride7 objavio

  1. Poštovani, radim u tvrtci 8 mjeseci. Godišnji odmor za 2011 sam koristio samo 4 dana. Moj poslodavac kaže da ako ja dam otkaz da nije njegova obaveza da mi isplati godišnji odmor? Da li je to točno? hvala...
  2. Poštovani, molim vas info koliko imam pravo slobodnih dana za vjenčanje i selidbu. Napominjem da u tvrtci nema kolektivnog ugovora. Pozdrav.
  3. Poštovani, prestanak radnog odnosa u bivšoj tvrtci je bio sa krajem prvog mjeseca. Potpisan je sporazumni raskid zato jer sam prešao u drugu tvrtku. Dobio sam na kućnu adresu račun za mobitel za prvi mjesec. Da li sam ga obavezan platiti? Hvala na odgovoru. Pozdrav.
  4. Radi se o banci. u pravilu je ugovor na 4 strane a o ovom djelu bonusa se spominje samo ovo što sam napisao gore. U pravilniku piše da se plaća sastoji od; osnovne plaće, dodatke za otežene radne uvjete i bonusa, odnosno uvećanja plaće po osnovi uspješnosti u izvršavanju poslova i radnih zadataka ovisno o pojedinačnoj odluci poslodavca. O bonusu se spominje samo onaj dio koji se isplaćuje jednom godišnje(veća svota) a čiju visinu određuje poslodavac, a kao u tom djelu uzimaju se u obzir kvaliteta rada, ostvareni financijski rezultati, zalaganje, trud itd. Dalje o bonusu nema ništa. Plan koji moram ispuniti nije nigdje naveden, niti u ugovoru niti u pravilniku. Do sada se taj veći bonus isplaćivao na način,malo da malo ne, više ne nego da, ali onaj dio koji ide na fiksnu plaću se uvijek mjesečno isplaćivao. Plan sam dobio samo jedne godine 2008 i to plan .za 2007 i dano mi je da si ga složim kako meni paše da dobijem taj veliki bonus, i to je to. Sada mi kažu da za ovu godinu nemam plan po starom ugovoru i da mi to ne mogu isplatiti. Prošle godine sam pak dobio taj veliki godišnji bonus, ali nikad nisam potpisivao plan. Neznam niti sam, znam samo da me hoće preveslati.
  5. Situacija je slijedeća: Radim u tvrtci već 5 godina. Tokom reorganizacije tvrtke odjel u kojem radim se ukida i nudi mi se novi ugovor za drugo radno mjesto unutar tvrtke. Ugovor koji mi je ponuđen je nemoguć, daju si za pravo da mi daju izvanrendni otkaz bez otpremnine i otkaznog roka ako ne ispunim plan koji mi naravno nije priložen ugovoru. Uglavnom, ugovor sam odbio potpisati i sada sam na bolovanju. Sada mi nude sporazumni ugovor bez ikakve naknade. Novi ugovor počinje od 01.01 a ja sam ga dobio tek 01.02. Na bankomatu sam vidio da mi je isplaćena nova plaća, po novom ugovoru koji nisam potpisao!!!. U starom ugovoru imam fiksni dio plaće i bonus, bonus mi se do sada isplaćivao sa svakom plaćom bez obzira da li je plan ispunjen ili nije(naravno godišnji plan nikad nisu dali)i to bi uvijek bio isti iznos. Ako je plan ispunjen onda bih imao pravo na godišnju isplatu bonusa koji bi bio veće svote. U novom ugovoru koji nisam potpisao nema više tog bonusa nego je samo fiksni dio. Pokušavaju mi to objasniti na način da ja nemam izrađen plan, da je nova godina i da mi ga nisu po starom ugovoru obvezni isplatiti. U starom ugovoru piše da imam pravo na dodatak na plaću koji ovisi o mom doprinosu koji može iznositi do najviše 25 % od brutto plaće i da su mi ciljevi u prilogu(koji nikad nisam dobio). I također piše da imam pravo na mjeseču akontaciju plaće u iznosu 40%od iznosa( ovog do max 25%) i da se konačni obračun plaće vrši na kraju godine. Islatili su mi novu plaću, tj.bez ovog bonusa. Da li imaju pravo na to? I što učiniti ako nemaju pravo? Unaprijed hvala
  6. Cigo hvala na odgovoru zanima me još samo da li se to može prijaviti ako je to prošlo, tj ako je to bilo prije par godina a u međuvremenu je kolegica uspjela tamo dobiti ugovor na naodređeno. Da li ih Ministarstvo financija može optužiti za to ako je to bilo prije 4 godine? I da li ima smisla to prijavljivati sada?
  7. Poštovani, kolegica radi na studentski ugovor u firmi koja joj isplaćuje mjesečnu plaću puno veću od potrebne, te ona mora polovicu novaca vratiti svome šefu(predsjedniku uprave)na ruke, a on te novce koristi u osobne svrhe. Ne želi se potužiti jer će tako izgubiti priliku za stalno zaposlenje. Što učiniti po tom pitanju, kome to prijaviti, zar to nije pranje novca? Hvala unaprijed na odgovoru
  8. Hvala na odgovoru, jasno mi je Uglavnom, mislim(čitaj siguran sam) da je njima cilj okantati me bez da mi daju otpremninu, a to će pokušati ovim putem, aneks bez priloga plana(zadaju nemogući plan nakon popisa aneksa i eto otkaza, kao mojom krivicom). A iz pouzdanih izvora znam da plan nije moguće ispuniti, jedino ako mi radni dan traje 12 sati, onda možda Sa vašim odgovorima sam jači !
  9. Uglavnom,zanima me; 1.ako mi ide aneks od 01.01. a taj isti aneks mi daju u drugom mjesecu koja su moja prava? 2.I što ako mi poslodavac ne želi dati nakakvu potvrdu da mi je aneks predao npr. 01.02.i ukoliko ne pristanem na aneks kako ću dokazati da mi je aneks dao u drugom mjesecu a nemam potvrdu o primitku? 3.I što ako mi isplati plaću za prvi mjesec smanjenu a ja nisam potpisao aneks? 4.Ako u aneksu piše da su mi u prilogu još neki dokumenti koje poslodavac ne želi dati, nego tek nakon potpisa aneksa ga dobivam (npr.plan koji se mora ispuniti, a ujedno piše u ankesu da ako se ne ispuni plan dobiva se izvanrendni otkaz zbog nepoštivanja ugovora) što da učinim? 5.Nakon predaje aneksa od strane poslodavca, koji rok imam ja da se odlučim da li ga želim potpisati ili ne? Zbunjen sam Unaprijed zahvaljujem
  10. Poštovani, evo zaboravili smo napomeuti da vlasnici tih zemljišta su bili nekoć vlasnici, no prodajom tih zemljišta mijenjani su vlasnici par puta i to nikad nije riješeno i uvedeno na gruntovnici i katastru već je išlo samo na međusobni dogovor. Sada ispada da je vlasnik netko drugi koji nije niti živ, i ta zemljišta se već koriste od strane naše bake već 10 godina. i još je jedan problem, zemljište do ima svog vlasnika, no u katastru i gruntovnici naše zemljište i to susjedno je sve pod jednom česticom i nije razdjeljeno. Uglavnom zbrka da ne može biti veća. koji je uopće redosljed rješevanja ove zbrke, jer nemamo pojma od kud krenuti. izvod iz katastra i gruntovnice imamo. Hvala na odgovoru..
  11. Dragi forumaši, trebamo pomoć Nakon ostavinske rasprave moja baka je dobila 1/3 svih zemljišta od svoga brata, uglavnom svaka parcela se je podjelila na 3 jednaka dijela, ali jedan brat ne prihvaća tu podjelu te su na sudu rekli da se javimo kada se braća dogovore. No taj sporni bakin brat i dalje stoji kod svog mišljenja da bi sve trebalo bti njegovo, makar on svoj dio ne obrađuje. Naknadno kada smo išli u katastar, shvatili smo da je ta cijela čestica, i još jedna uz nju, zapravo jedna, koja glasi na jednog gospodina kojeg ne znamo, dok u gruntovnom glasi na još jednog nepoznatog, i doznali smo da su oba pokojna. To zemljište bi htjeli dovesti u red u graditi na njemu kuću, pa nas zanima i koliko bi taj sudski postupak trajao ako idemo na sud. Što učiniti po tom pitanju.... Molimo vas pomoć! Unanprijed zahvaljujemo...
×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija