Lijep pozdrav svima!
Imam par pitanja vezano za otkazni rok i raskid ugovora o radu.
1.Od svibnja prošle godine, dakle već godinu dana, radim kod poslodavca koji je svaki mjesec produljivao ugovor o radu. Znači svaki mjesec bi dobio novi ugovor na određeno u trajanju od mjesec dana.
E sad, mene zanima postoji li otkazni rok ukoliko dam otkaz prije isteka ugovora?
2. Zanima me jedan primjer.
Poslodavac nudi ugovor o radu od recimo 1.6 do 30.6, kojeg radnik obično potpiše prije početka, recimo 25.5
Mene sada zanima, što ako ja potpišem takav ugovor, ali se u međuvremenu predomislim i dam otkaz, ali prije početka ugovora (1.6)?
Dakle imaju radnikov potpis o produljenju ugovora, ali novi ugovor još nije stupio na snagu.