Jump to content

kruno333

Korisnik
  • Broj objava

    3
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

Sve što je kruno333 objavio

  1. U 4.mj.2014.imala sam ozljedu na radu(krivo stala i ozljedila koljeno).Obavijestila poslovođu i istog dana otišla lječniku-otvoreno bolovanje.Nisam bila dobro informirana i u roku 8 dana nitko nije prijavio ozljedu na radu-dobivala sam 70% plače na bolovanju,nikakvi troškovi pokriveni.Ozljeda se zakomplicirala-puknuti menisk,ozljeđeni ligamenti i čašica-operativni zahvat i dugotrajne terapije.U međuvremenu dobila otkaz uz neisplačene zaostale plaće i dane godišnjeg odmora. Moje pitanje je da li mogu pokrenuti neki postupak prijave ozljede na radu i da li mogu realno očekivati neku naknadu za to? Kome da se obratim? L.P. Ljubica
  2. Ozljeda na radu nije prijavljena.Da li se to još uvijek može učinit? Što sa neiskorištenim godišnjim odmorom?
  3. Pozdrav svima! Supruga mi je već nekoliko mjeseci na bolovanji i prije dva dana dobila je dopis iz firme o raskidu radnog odnosa istekom ugovora o radu na određeno vrijeme.Na bolovanju je zbog ozljede na radu.Do sad nije podnijela neku posebnu prijavu o ozljedi na radu,ali u lječničkoj dokumentaciji piše da je ozljeda nastala na radu.Da li je poslodavacu imao pravo dati joj otkaz? Uz to ona ima i 44 dana neiskorištenog godišnjeg odmora(22 dana od prošle godine i 22 od ove).Da li joj poslodavac mora isplatiti naknadu za te dane godišnjeg odmora? Kako da postupimo dalje? Unaprijed hvala!
×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija