Imam pitanje koje se tiče bonusa.
Na razgovoru za posao poslodavac mi je ponudio plaću koja se sastoji od fiksne plaće i bonusa na temelju učinka koji bi po njegovim riječima mjesečno bilo od 500 do 1000 kn. Iznos bruto plaće i nije nešto, ali zajedno s iznosom bonusa mi se činio kao dobra ponuda, te sam pristao na ponuđene uvjete.
Sklopili smo ugovor o radu sa rokom trajanja u kojem je navedena bruto plaća, te klauzula koja navodi da ćemo sklopiti dodatni ugovor o nagradi za uspješnost. Nakon nekog vremena se ispostavilo da taj ugovor o bonusima još nije sastavljen od strane matične poslovnice, te se čeka da matična poslovnica odluči na koji način će to računati itd. Dakle radim 2 mjeseca i nisam još dobio ni kunu bonusa koji su mi u početku obećani, a smatram da sam do sada itekako pokazao uspješnost u radu. Isto tako, smatram da me poslodavac namjerno doveo u zabludu, jer pri punudi plaće nije spominjao da taj ugovor još nije pripremljen. Ugovor mi istječe za 2 tjedna i razmišljam o tome da ne nastavim raditi nakon isteka roka ugovora.
Da li mi po ZOR-u pripada obećani iznos bonusa? Hvala!