Smanjenje plaće. Ja sam se izjasnila da bi u trenutnoj situaciji pristala, ali ako ima izgleda za povisenjem kada se normalizira poslovanje na što je poslodavac rekao da to nije izgledno.
Ja sam na to tražila raskid ugovora, odnosno neproduživanje postojećeg, na što je on rekao da ja napišem izjavu o otkazu što ukoliko ja napravim uzrokuje gubitak prava na naknadu s burze.
Po nekoj mojoj logici, ukoliko bi poslodavac htio da ostanem zaposlena morao bi mi dati novi ugovor o promjeni statusa zaposlenja, odnosno da se izmijeni da sam zaposlena kao pripravnik. Jer nije moguce da ja i dalje budem zaposlena kao pripravnik osim ako se to automatski mijenja u pravi radni odnos, za što bi bez obzira na to, po meni, također trebalo sklopiti novi ugovor.
Također, koliko sam upućena, poslodavac mi je prije završetka pripravništva trebao uručiti i poslati poštom službeno očitovanje o završetku ili produženju radnog odnosa što je također izostalo.