Anoniman1 objavljeno: 19. ožujak 2019. Dijeli objavljeno: 19. ožujak 2019. Pa ovako radi se o jednom honorarnom poslu di bi se kao 8 h radilo a dnevnica je nekih 200 kn. Eh sad mene zanima jel se honorarni poslovi smiju raditi tolko ili kako je to regulirano, ili ovisi o radniku ako oće zaradit 200 kn radit će ,ako neće dogovrit će za manje rada. Pošto pretpostavljam ako je honorarni da ja radim kad oću i kad mi se da Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 20. ožujak 2019. Dijeli odgovoreno: 20. ožujak 2019. Mislite 8 sati dnevno? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Anoniman1 odgovoreno: 20. ožujak 2019. Autor Dijeli odgovoreno: 20. ožujak 2019. Prije 19 minuta, G-man je napisao: Mislite 8 sati dnevno? Da, ali honorarni rad. Osoba koja tamo radi je meni rekla da kad treba radnik zovu te ,ako mi ne odgovara smjena mogu rec da ne odgovra i tjt Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 21. ožujak 2019. Dijeli odgovoreno: 21. ožujak 2019. Po meni bi to više spadalo u radni odnos, za što onda vrijedi i zakonska pretpostavka postojanja radnog odnosa (osim ako bi strana koja bi predstavljala poslodavca dokazala suprotno). Po meni, bolje rješenje bilo bi vam ugovor o radu na određeno sa nepunim radnim vremenom. Anoniman1 1 Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.