Jump to content
Jesha

Nemogucnost povratka na posao poslije porodiljnog

Preporučene objave

 Trebam hitan savjet. Porodiljni mi je istekao 16.04. te sada tece godisnji (stari plus novi). Iako mi je poslodavac jos 18.03. rekao dati otkaz (najprije sporazumni koji sam odbila, potom poslovno uvjetovani), krajem 4 mjeseca, (nakon isteka godisnjeg) kada sam dosla da mi uruci otkaz, predlozio mi je rad od kuce telefonski, na sto sam ja jedino pristala jer nemam gdje s bebom.  Sada me odjednom nazvao prije 3,4 dana i zeli u roku od 7 dana vratiti na posao u poslovnicu (i prekinuti godisnji), i to u smjenama koje radi djeteta od 13 mjeseci nikako ne mogu ispostovati. Naime, radi covid19 su smjene izmijenjene. U potrazi smo za jaslicama koje bi je hitno ubacile, a ako uzmemo tetu cuvalicu, s obzirom na to koliko bi cuvala, morala bih svu placi ostaviti njoj. Sto uciniti? Kakva prava imam? Postoji li ikakva zastita mene kao majke, koja je bila uvjerena da je dobila otkaz te zato nije osigurala cuvanje svog djeteta? Sto napraviti sada kad se ne mogu vratiti raditi, je li jedina opcija da dam otkaz te izgubim sva prava?! Molim pomoc.

Uređeno od Jesha

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

If you have an account Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.




×
×
  • Napravi novi...