Sindikat i smjena uprave

[Teofida]

Zbog spajanja dviju tvrtki u državnom vlasništvu trebali bi potpisati nove radne ugovore. Žele nam smanjiti plaću, putne, povecati broj sati prekovremenog rada... zbog  'lošijeg poslovanja tvrtke'. Hipotetski: mogu li radnici traziti smjenu uprave, putem sindikata, jer tvrtka posluje losije ( a da se ne izvlace na krizu zbog virusa jer to nije razlog losem poslovanju).  Postoji li takva mogućnost u zakonu? 

 

[Ruby_Danderfluff]

Mogu tražiti, ali po mom mišljenju nisu to ovlašteni. Upravu postavlja ili opoziva, sukladno statutu ili društvenom ugovoru, skupština društva (to je najčešće), uz ili bez suglasnosti nadzornog odbora. Radnici se mogu putem sindikata ili radničkog vijeća protiviti narušenju stečenih radničkih prava, sukladno citiranoj praksi dolje. 

Radno pravo – utvrđenje ništetnosti pravilnika o radu

Samo radničko vijeće ili sindikalni povjerenik s funkcijom radničkog vijeća ima aktivnu legitimaciju za traženje utvrđenja ništetnosti Pravilnika o plaćama

Odredbom članka 27. st. 6. ZR-a radničko vijeće (ili sindikalni povjerenik u funkciji radničkog vijeća) može od nadležnog suda tražiti da nezakoniti Pravilnik o radu ili neke njegove odredbe oglasi ništetnima, a ta se odredba odgovarajuće može primijeniti i na Pravilnik o plaćama pa je pravilno odlučio sud prvog stupnja kada je odbio tužbeni zahtjev jer tužiteljica, kao bivša radnica tuženika, nema aktivnu legitimaciju za podnošenje predmetne tužbe, radi čega su žalbeni navodi tužiteljice bez pravnog uporišta i kao takvi nisu od utjecaja na pravilnost i zakonitost pobijane presude.

Predmet: Gž R-1457/19-2

[Teofida]

Hvala na odgovoru