trapula objavljeno: 11. veljača 2021. Dijeli objavljeno: 11. veljača 2021. Dakle, poslodavac odredio 6-o dnevni tjedan {40sati}. Kod korištenja godišnjeg sedmično mi uzima 6 dana. Mene zanima dali se godišnji koristi po danima ili satima. Jer u mom slučaju dakako subotom radimo 5 sati on meni skida jedan cijeli dan. Ja imam pravo na 30 dana tj 240 sati a tim njego im računanje meni svaku subotu uzima mi po 2 sata. Molim odgovor jer u zakonu nisam skužio ništa.... Hvala Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
G-man odgovoreno: 11. veljača 2021. Dijeli odgovoreno: 11. veljača 2021. Čl. 79. st. 1. Zakona o radu - "Godišnji odmor iz članaka 77. i 78. ovoga Zakona radniku se utvrđuje brojem radnih dana ovisno o radnikovom tjednom rasporedu radnog vremena." Drugim riječima, koji dani se računaju u broj dana godišnjeg odmora ovisi o tome koliko dana tjedno radite. Kod vas je slučaj da radite 6 dana tjedno (neovisno o tome što je subota satnicom manja od pon-pet), stoga je posve legitimno od poslodavca da vam u dane GO ubraja i subote, jer biste bili dužni raditi i u subote. Kako ostvarujete pravo na GO u trajanju 30 dana, to iznosi 5 punih tjedana (5 X pon-sub), a što je tjedan dana više negoli je minimum određen Zakonom o radu (i kojeg većina radnika ima). trapula 1 Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.