Mogućnost otkaza - zdravstveni razlozi

[astosad]

Poštovani,

Zaposlenik sam jedne tvrtke preko 2 godine, obavljam više poslova paralelno (uredski i radionički) i to je uzelo danak na moje zdravlje zbog konstantne promjene okoline (velike varijacije temperature zimi i ljeti, otprilike - do +25 zimi i vanjske do 25 ljeti). Teška bakterijska upala krajnje neprimjerena dobi nakon jednog takvog hlađenja pod klimom početkom rujna i 2 mjeseca bolovanja kasnije i preporuka liječnika specijalista je da ne radim na hladnom i pod klimom (za što mi je ponudio i napisati neki dokument za poslodavca) i sada razmišljam o cijelokupnoj situaciji.

U ponedjeljak se moram obratiti poslodavcu povodom vraćanja sa bolovanja u vezi nemogućnosti obavljanja nekih poslova (a i činjenice da sam prekvalificiran za radionu i više puta sam tražio napredovanje što je sad sporedno). Vjerujem da bi mi mogao nuditi otkaz ili navoditi da ga sam dam. S obzirom na prijašnje iskustvo i neostvarena obećanja kada sam htio preći iz firme ranije ove godine i ne znam što očekivati.

Kako da se postavim u ovoj situaciji? Rađe bih ostao nezaposlen nego štetio zdravlju ali da imam naknadu dok ne pronađem drugi posao.

 

[Borbena7]

Dana 05. 11. 2022. u 23:52, astosad je napisao:

Zaposlenik sam jedne tvrtke preko 2 godine, obavljam više poslova paralelno (uredski i radionički)

Da li je ovakav rad uistinu i tako reguliran sa ugovorom o radu?

Dana 05. 11. 2022. u 23:52, astosad je napisao:

kasnije i preporuka liječnika specijalista je da ne radim na hladnom i pod klimom

Imate li ovo napisano?

Dana 05. 11. 2022. u 23:52, astosad je napisao:

Vjerujem da bi mi mogao nuditi otkaz ili navoditi da ga sam dam.

Ništa nemojte odmah potpisivati. Tražite par dana za konzultacije.

[astosad]

upravo sad, Borbena7 je napisao:

Da li je ovakav rad uistinu i tako reguliran sa ugovorom o radu?

Imate li ovo napisano?

U ugovoru mi piše radnik u proizvodnji, istekao je (3 mj privremeno) krajem 2020 ako razumijem to je sada kao ugovor na stalno pošto i dalje radim tamo.

Liječnik specijalist mi je ponudio napisati u četvrtak što sam tada krivo smatrao da nema koristi, pa ću ga danas kontaktirati da mi napiše.

[Borbena7]

prije 15 minuta, astosad je napisao:

U ugovoru mi piše radnik u proizvodnji

A što piše da ovaj radnik radi. Kako je opisan Vaš posao tj. da li je navedeno da radite ovo što radite?

prije 15 minuta, astosad je napisao:

istekao je (3 mj privremeno) krajem 2020 ako razumijem to je sada kao ugovor na stalno pošto i dalje radim tamo

Da i tu se pozivate na zakonske odredbe. Samo me zanima temeljem čega Vas je prijavio na HZMO-e.

prije 16 minuta, astosad je napisao:

Liječnik specijalist mi je ponudio napisati u četvrtak što sam tada krivo smatrao da nema koristi, pa ću ga danas kontaktirati da mi napiše

Ne može Vam štetiti, a na Vam je da li ćete ovo upotrijebiti ili ne.

[astosad]

U ugovoru ne stoji opis posla koji obavljam na radnom mjestu "radnik u proizvodnji". Do sada sam radio na CNC stroju u radioni i viljuškaru, uredski nacrte, narudžbe, račune.

Što se tiče prijave na HZMO ne razumijem se u to. Da pogledam preko e građani ako se što može vidjeti?

Čime bi upotrebljavanje takvog dokumenta moglo rezultirati?

 

 

[Borbena7]

prije 8 minuta, astosad je napisao:

U ugovoru ne stoji opis posla koji obavljam na radnom mjestu "radnik u proizvodnji". Do sada sam radio na CNC stroju u radioni i viljuškaru, uredski nacrte, narudžbe, račune.

Dužni ste raditi samo posao koji je naveden u ugovoru o radu. Ovdje očito nije opisan posao koji ste dužni obvaljati, a što je loše i ide u prilog poslodavcu da traži od Vas svašta. Ima li poslodavac sistematizaciju radnih mjesta ili nekakav drugi oblik kataloga radnih mjesta u kojem je svako radno mjesto detaljno opisano?

prije 11 minuta, astosad je napisao:

Da pogledam preko e građani ako se što može vidjeti?

Da.

prije 12 minuta, astosad je napisao:

Čime bi upotrebljavanje takvog dokumenta moglo rezultirati?

Ovisi što Vam je točno posao prema ugovoru o radu.

[astosad]

Koliko sam upoznat ne postoji takav katalog.

[Borbena7]

prije 8 minuta, astosad je napisao:

Koliko sam upoznat ne postoji takav katalog.

Tako da je upitno što je točno Vaš posao. Svaki ugovor o radu bi trebao imati između ostalog osim naziva i kratak popis ili opis poslova.

[astosad]

Razgovarao sam sa zamjenikom direktora, rekao mi je da u firmi svi rade sve, vidno mu nije bilo pravo što sam mu rekao da ne smijem raditi na hladnom. Ponudio mi je mogući premještaj u drugu radionu gdje se isto ne grije a malo je manje hladno dok se ne otvore vrata. Rekao je da mu odgovorim za 10 minuta i da će razgovarati sa direktorom.

Krenuo je govoriti da "ako se ne vidim tu u firmi" na što sam ga presjekao da ću se konzultirati s liječnikom početkom idućeg tjedna i onda ću na razgovor s direktorom. Liječniku sam ostavio povijest bolesti u ambulanti kad dođe idući tjedan da napiše svoje. Tako da sam sada privremeno u uredu dok se ne vrati moj šef s bolovanja iako primjećujem neodobravanje navedenog. Ne znam kako postupiti dalje.

uređeno: 10. studeni 2022. od astosad

[astosad]

Dana 07. 11. 2022. u 9:47, Borbena7 je napisao:

Tako da je upitno što je točno Vaš posao. Svaki ugovor o radu bi trebao imati između ostalog osim naziva i kratak popis ili opis poslova.

Danas idem kod liječnika da mi napiše svoje, međutim upravo sad me direktor želi preraspodjeliti u drugu halu koja je jedva išta toplija (dok ne otvore vrata). Naravno to nije nigdje pismeno nego radi što ti se kaže. Trenutno radim u uredu.