Jump to content

Radno pravo

Upit12345

objavio: Upit12345
objavljeno u Radno i socijalno pravo

 Dijeli

Preporučene objave

Upit12345 uči

Upit12345

objavljeno:
objavljeno:

Pozdrav!

Radim u trgovačkom društvu koje će se uskoro pripajati u veće uslužno područje (uredba o uslužnim područjima). Navedeno trgovačko društvo prestaje s radom te postaje podružnica tog društva kojem se pripaja.

Zasad nema informacija o potpisivanju novih Ugovora o radu za radnike. Ali rečeno je da će svima biti ponuđeni novi Ugovori o radu, međutim možda za neka druga radna mjesta ili manju plaću itd, te da ukoliko netko neće htjeti potpisati novi Ugovor potpisuje otkaz o radu.

Zanima me ima li u tom slučaju pravo na otpremninu? U firmi sam 6 godina na neodređeno vrijeme.

Poslodavac zasad ne daje nikakve informacije makar bi pripajanje trebalo biti do 1.1.2025.

Unaprijed hvala!

Link to comment
Dijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.

×
 Dijeli
Odi na popis tema


×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija

  I accept
Please Prijavi se or Registriraj se