jaasmiinaa1201 objavljeno: 18. kolovoz 2008. Dijeli objavljeno: 18. kolovoz 2008. molim savjet:prijatelj mi je morao na operaciju,poslodavcu je uredno dostavio u roku 3 dana potvrdu da se otvara bolovanje na 2 tjedna,međutim došlo je do nekih komplikacija i to bolovanje se odužilo na 2 mj,u međuvremenu su uredno dostavljane doznake o bolovanju..međutim poslodavac je pokrenuo tužbu zbog teške povrede službene dužnosti jer je dostavljena potvrda na 2 tj,a na kraju je bio 2 mj..zanima me može li snositi kakve posljedice..doktor mu je rekao da se nikad bolovanje ne može predvidjeti koliko će trajati i da je ta potvrda na 2 tj samo formalnost.. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Floki odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Bio je dužan dostaviti novu doznaku o bolovanju. Prethodna doznaka imala je "rok važenja" 2 tj. Po isteku tog roka bio je dužan nove doznake dostaviti poslodavcu, a kako to nije učinio, opravdano ga se tereti za tešku povredu obveze iz radnog odnosa. U ovakvim slučajevima se inače potpuno opravdano može dati izvanredni otkaz. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
jaasmiinaa1201 odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Autor Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. bio je u bolnici,i dostavio je na kraju mj doznaku...po vašem odgovoru,trebao je dostaviti novu doznaku na 2 tj? i tako svaka 2 tjedna u ta 2 mjeseca? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Floki odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. jaasmiinaa1201 je napisao: bio je u bolnici,i dostavio je na kraju mj doznaku...po vašem odgovoru,trebao je dostaviti novu doznaku na 2 tj? i tako svaka 2 tjedna u ta 2 mjeseca? Trebao je dostaviti novu doznaku u roku od 3 dana nakon isteka bolovanja koje je određeno prethodnom doznakom. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
jaasmiinaa1201 odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Autor Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. ali to bolovanje nije zaključeno s tom potvrdom,lječnička komisija je produžila i on je na kraju mjeseca dostavio doznaku Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
pelargonija odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Na početku bolovanja poslodavcu se donosi obavijest o bolovanju-to je čovjek i učinio. Na kraju svakog mjeseca dostavljaju se doznake. Ne razumijem gdje je tu povreda radnog odnosa Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Floki odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Kada vam istječe bolovanje, morate se javiti liječniku, odnosno komisiji prije nego vam istekne datum do kojeg vam je bolovanje određeno, koja vam onda produžuje bolovanje ili ga više ne odobrava. Ne nakon, prije toga. I dostaviti doznaku poslodavcu odmah nakon što vam je dana nova doznaka, odnosno bolovanje produženo. U roku 3 dana. Onaj tko ne dostavi doznaku u zakonskom roku, poslodavac mu može otkazati ugovor o radu. To je propisano kao obveza radnika i radnik ne može samostalno birati kada će dostaviti doznaku. Taj dogovor mimo zakona kojeg navodi pelargonija (o dostavi doznaka na kraju mjeseca) može ovisiti o praksi svake firme, odnosno poslodavca, no očito da poslodavac iz posta 1 ove teme smatra da radnik nije postupio svojoj obvezi. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
jaasmiinaa1201 odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Autor Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. ni ja to ne razumijem.znači da da ako bi bili duže na bolovanju,svaka 2 tjedna je potrebno dostaviti potvrdu...ovorio je bolovanje i liječnik mu je dao potvrdu s rokom 2 tjedna..bio na operaciji,i nastavio rehabilitaciju u toplicama u vezi druge bolesti Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Floki odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. jaasmiinaa1201 je napisao: ni ja to ne razumijem.znači da da ako bi bili duže na bolovanju,svaka 2 tjedna je potrebno dostaviti potvrdu... Gospođo, ako vam je bolovanje otvoreno na mjesec dana (što je maksimum koji može odobriti liječnik opće prakse), nećete svaka 2 tjedna nositi doznake, već istekom tog roka na koji vam je vaš liječnik ordinarius otvorio bolovanje itd. Nije vam ovo srednja škola gdje ćete naknadno donijeti ispričnicu i opravdati izostanak. Vi se morate ispričati za buduće nedolaske na posao. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
jaasmiinaa1201 odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Autor Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Floki je napisao: jaasmiinaa1201 je napisao: ni ja to ne razumijem.znači da da ako bi bili duže na bolovanju,svaka 2 tjedna je potrebno dostaviti potvrdu... Gospođo, ako vam je bolovanje otvoreno na mjesec dana (što je maksimum koji može odobriti liječnik opće prakse), nećete svaka 2 tjedna nositi doznake, već istekom tog roka na koji vam je vaš liječnik ordinarius otvorio bolovanje itd. Nije vam ovo srednja škola gdje ćete naknadno donijeti ispričnicu i opravdati izostanak. Vi se morate ispričati za buduće nedolaske na posao. Razumijem vas..liječnik opće prakse je predvidio 2 tjedna ali lječnička komisija je produžila ta 2 tj Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
jaasmiinaa1201 odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Autor Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. ne mislim na doznake koje se donose na kraju mj,već o potvrdi o privremenoj nesposobnosti za rad koja je bila izdana da će bolovanje trajati 2 tj ali sen produžilo Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Floki odgovoreno: 18. kolovoz 2008. Dijeli odgovoreno: 18. kolovoz 2008. jaasmiinaa1201 je napisao: ne mislim na doznake koje se donose na kraju mj,već o potvrdi o privremenoj nesposobnosti za rad koja je bila izdana da će bolovanje trajati 2 tj ali sen produžilo Gospođo, ne čitate što pišem. Rado bih Vam rekao da Vaš prijatelj nije počinio povredu obveze iz radnog odnosa, no bojim se da ne mogu prilagoditi zakon odgovoru kojeg potražujete. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.