prijateljicaJasna objavljeno: 14. siječanj 2009. Dijeli objavljeno: 14. siječanj 2009. Pozdrav, zanima me da li mi poslodavac može (nesmetano) dati otkaz ako se vratim raditi na 1/2 radnog vremena a 1/2 sam na rodiljnom dopustu? Ili sam ipak zaštićena, budući sam još uvijek na 1/2 rodiljnog dopusta? Hvala! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.