Jump to content
Sign in to follow this  
Danijel5

Parking samo za odabrane zaposlenike?

Preporučene objave

Poštovani!

 

Privatna firma u kojoj sam zaposlen ima svoje parkiralište ali nema dovoljno mjesta za sve djelatnike.

Problem su "riješili" tako što su parkirna mjesta označili brojevima i samo odabranim zaposlenicima pojedinačno putem e-maila ili usmeno odobrili pojedino parkirno mjesto za njihova PRIVATNA vozila a ostale također putem službenog e-maila obavijestili da ne smiju parkirati na parkingu ako im nije odobreno mjesto.

 

S vremena na vrijeme iznajme i zaštitara koji ima popis 'odobrenih' registracija i samo njih pušta, tj. otvara im rampu.

 

Zanima me da li je to legalno i nije li to diskriminacija onih koji ne smiju parkirati?

 

Hvala!

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Danijel5 je napisao:

Ne zanima me koliko je uobičajeno a i nema nikakve veze s demokracijom.

 

Zanima me samo da li je po zakonu ili nije, tj. da li je prisutna diskriminacija.

 

Da pokušaš malo rabiti mozak, zaključio bi sam.

 

Parkirna mjesta vlasništvo su i resurs tvrtke, i poslovodstvo tvrtke raspolaže time kako procjeni da je najkorisnije.

:kavica:

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Već drugi put me kao vrijeđaš a mislim da si u krivu.

 

Po tvojoj logici svatko na svom privatnom posjedu ima pravo kršiti nečija prava i diskriminirati samo zato što se sve odvija na njegovom privatnom posjedu.

 

Može li još netko reći svoje mišljenje?

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Danijel5 je napisao:

Već drugi put me kao vrijeđaš a mislim da si u krivu.

 

Po tvojoj logici svatko na svom privatnom posjedu ima pravo kršiti nečija prava i diskriminirati samo zato što se sve odvija na njegovom privatnom posjedu.

 

Može li još netko reći svoje mišljenje?

 

Tvoja boljševička logika je da ekipa pomoćnih skladišnih radnika i sl. ima sveto pravo zauzeti malobrojna parkirna mjesta.

Kupci, gosti, poslovni partneri i poslovodstvo tvrtke koje često odlazi i dolazi u tvrtku zbog prirode posla - ko ih yebe. Valjda su za tvrtku važniji pomoćni radnici!

 

Nego, gdje je tvoja kuća i tvoje dvorište da se tamo dođem parkirati? Pa nećeš valjda ti kao vlasnik u svom dvorištu određivati tko gdje može parkirati!

 

:smijeh:

:kavica:

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Hajde molim te poštedi me tvojih daljnjih pokušaja vrijeđanja a i gluposti.

 

Očito su ti pojmovi 'boljševizam', 'radnička prava', 'diskriminacija' i slično potpuna nepoznanica.

 

Naravno da tvrtka ima pravo rezervirati parking za SLUŽBENA vozila, poslovne partnere, kupce i slično ali rezervirati za PRIVATNE aute samo pojedinih zaposlenika a ostalima braniti parkiranje je po mojem mišljenju diskriminacija.

 

Ono po čemu bi tvrtka smjela vrednovati 'važnost' nekog radnika je isključivo visina plaće.

 

Hajde ne zagađuj mi više temu i pusti da drugi kažu što misle.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Ima jedna stara izreka koja kaže što je dozvoljeno bogovima nije volovima.

 

To što vi navodite jest diskriminacija, ali ne ona iz Zakona o suzbijanju diskriminacije jer se ona odnosi na diskriminacije na osnovi rase ili etničke pripadnosti ili boje kože, spola, jezika, vjere, političkog ili drugog uvjerenja, nacionalnog ili socijalnog podrijetla, imovnog stanja, članstva u sindikatu, obrazovanja, društvenog položaja, bračnog ili obiteljskog statusa, dobi, zdravstvenog stanja, invaliditeta, genetskog naslijeđa, rodnog identiteta, izražavanja ili spolne orijentacije.

 

Moje mišljenje je da tu diskriminacije nema, ali nepravde ima.

 

Moje mišljenje nije ni važno, ako vas zanima ono mjerodavno izvolite se obratiti pučkom pravobranitelju. Njegove statistike govore da tek oko 10% prijava stvarno posjeduju elemente diskriminacije.

 

Možete se obratiti i kriminalističkoj policiji koja je ovlaštena pisati prekršajne prijave općinskom sudu zbog diskriminacije, ali oni vam to neće dobro odraditi. Ova zadnja rečenica će zaparati uši poznavateljima i kaznenog i prekršajnog i radnog prava, ali je točna i istinita.

 

Takvo ponašanje nije dolično čistim privatnim firmama već u vlasnički mješovitim društvima u kojim se tek obični zaposlenici ponašaju "ko da im je ćaćino". Još sam mišljenja da je to dio našeg mentaliteta, da je to rat s vjetrenjačama, da je bitka uzaludna jer onaj tko je i dobije završit će kao i car Pir.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

još nešto bitno što je pet petica izostavio!!!

 

ako je dopušteno parkrianje ženama a muškarcima nije onda je diskriminacija kao i obratno!!

ako je dopušteno parkiranje zagrebčanima a zagorcima(ili nekim drugim) nije onda je isto diskriminacija.

i drugi primjeri da ne navodim, zakljući kome je dozvoljeno kome nije, pa sam vidi jel diskriminacija!!!!

 

ako je dopušteno parkiranje određenom poližaju ( direktor, vođa smjene, poslovođa) a nižima ( pomočnom osoblju ili radnicima) onda ne mora biti diskriminacija i u mojoj firmi direktor i uprava imaju rezervirano mjesto tik do ulaza a svi ostali di ko nađe jel i to diskriminacija-nije!!

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Molim bez daljnjih osobnih opaski i komentara, tema je zanimljiva i rasprava je u svakom slučaju korisna, no ukoliko nastavite ovako, nažalost stavit ću lokot na istu.

 

Hvala na razumijevanju.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

ti onda očito nisi bio u vojsci i ne možeš prihvatiti hijerarhiju u nekoj zajednici!!!

Jer normalno je da je tvom šefu dopušteno nešto u poduzeću što tebi nije!!!

Mislim da je onda diskriminacija što se gazda firme vozi u novom Mercedesu a ti ideš na teren u kombiju kojem ne radi grijanje :misli: !!!!!!

Ako misliš da si diskriminiran otvori firmu, napravi VEEEELIKOOO parkiralište i parkiraj se sam na njega a radnicima reci da se oni ne smiju parkirati!!!! :zao:

 

Ja ti hoču ljepo objasniti moj pojam diskriminacije ali ti imaš samo svoje mišljenje i ostala ti ne pašu!!!

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

moje mišljenje je isto kao i robert 007, svaki privatni vlasnik ili i društveno može odrediti tko se smije gdje parkirati prema sistemu odgovornosti rada ili prema potrebama firme, kao vlasnik firme ili direktor firme odgovoran je za njezino funkcioniranje a to on najbolje zna kome če dat dozvolu za parkiranje, to je sasvim normalno svugdje u svijetu pa zašto ne bi bilo i kod nas

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Poštovani,

 

vidim da ste uporni u tužbi, za što naravno imate svo pravo, ali je potrebno znati da u slučaju gubitka spora plaćate SVE troškove postupka. Znači svoje i protivne strane. To je jedna od zaštita od obijesnog parničenja.

 

Nema tu nikakvih elemenata uvrede, a o mobbingu ni govora. Naravno, u slučaju da ste odlučili tužiti, savjetujem sastanak sa odvjetnikom, uz pretpostavku da imate viška novaca, živaca i vremena.

Podijeli ovu objavu


Link to post
Podijeli na drugim stranicama

Uključi se u diskusiju

If you have an account Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.

Posjetitelj
Odgovori na ovu temu...

×   Zalijepili ste sadržaj sa formatiranjem..   Ukloni formatiranje

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Vaš je prethodni sadržaj vraćen..   Očisti

×   Ne možete direktno lijepiti slike. Prenesite ili unesite slike iz URL.

Sign in to follow this  



×
×
  • Napravi novi...