Saurfang objavljeno: 22. ožujak 2011. Dijeli objavljeno: 22. ožujak 2011. imam jednu nejasnocu u ugovoru pa ako bi mi netko mogao razjasniti bio bih mu jako zahvalan u ugovoru pise sljedece, citiram: "Buduci da radnik ....... u radnom odnosu od...do..., sukladno cl. 114 zakona o radu uzevsi u obzir neprekinuto vrijeme rada kod poslodavca u trajanju od 4g, radniku je odredjen otkazni rok u trajanju od mjesec dana i dva tjedna te za to vrijeme trajanja otkaznog roka radnik nije obavezan dolaziti na posao." kraj citata mene zanima boldani crveni dio koliko sam ja shvatio ja ne moram odradjivati otkazni rok uopce no oni su mi ga duzni isplatiti kao da sam radio. molio bih da mi netko potvrdi ili demantira moju tezu, unaprijed zahvaljujem. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
zara odgovoreno: 22. ožujak 2011. Dijeli odgovoreno: 22. ožujak 2011. Da, točno! Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
cynic odgovoreno: 23. ožujak 2011. Dijeli odgovoreno: 23. ožujak 2011. Pozdrav. Da ne otvaram novu temu. Gdje mogu pronaći info u kakvom su položaju osobe sa invaliditetom kad je riječ o navedenoj vrsti otkaza? Hvala Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
cigo1 odgovoreno: 23. ožujak 2011. Dijeli odgovoreno: 23. ožujak 2011. cynic je napisao: Pozdrav. Da ne otvaram novu temu. Gdje mogu pronaći info u kakvom su položaju osobe sa invaliditetom kad je riječ o navedenoj vrsti otkaza? Hvala U istom kao i one koje nemaju invaliditet. Štel sam reći: imaju ista prava kao i zdrave osobe. Vi biste trebali iznaći neko riješenje za sebe preko HZMO-a. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Saurfang odgovoreno: 30. ožujak 2011. Autor Dijeli odgovoreno: 30. ožujak 2011. isao sam na razgovor u firmu danas da ih obavjestim da necu dolazit odradjivat otkazni rok. na razgovoru su mi rekli da ce s danom kojim sam prestao radit biti placeno sve a da otkazni rok nece, da napomenem da u ugovoru koji je vec potpisan pise da se raskida radni odnos tek 16.05.2011. dali su mi duzni isplatit placu i za taj otkazni rok koji ja necu odradjivati? molim pomoc jer mislim da me zele prevariti unaprijed zahvaljujem Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
burn odgovoreno: 30. ožujak 2011. Dijeli odgovoreno: 30. ožujak 2011. Poštovani, prvo da razjasnimo male nedoumice - naslov topica Vam je poslovno uvjetovani otkaz a kroz sve postove spominjete ugovor koji ste potpisali. Možemo li pretpostaviti da se radi o Sporazumu o prestanku radnog odnosa? Ili ste dobili odluku o poslovno uvjetovanom otkazu? Dalje, ako na zahtjev poslodavca ne odrađujete otkazni rok onda imate pravo na naknadu plaće za vrijeme istog. Znači na zahtjev poslodavca. Ne na Vaš zahtjev. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Saurfang odgovoreno: 30. ožujak 2011. Autor Dijeli odgovoreno: 30. ožujak 2011. u pravu ste, ja se ispricavam. donesena je odluka o poslovno uvjetovanom otkazu. znaci ako ja odbijem raditi otkazni rok, prijava mi istjece na zadnji radni dan? bez obzira sto u odluci pise da ugovorna obveza istice 16.05.2011. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.