vrana2 objavljeno: 18. ožujak 2012. Dijeli objavljeno: 18. ožujak 2012. molim da mi netko odgovori primjenjuje li se kod otkaza ugovora o radu članak 114.,ili ako je to povoljnije za radnika po Kolektivnom ugovoru? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
komi odgovoreno: 21. ožujak 2012. Dijeli odgovoreno: 21. ožujak 2012. Ono povoljnije za radnika. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
vrana2 odgovoreno: 23. ožujak 2012. Autor Dijeli odgovoreno: 23. ožujak 2012. Hvala na odgovoru Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
vrana2 odgovoreno: 23. ožujak 2012. Autor Dijeli odgovoreno: 23. ožujak 2012. Primio sam "Odluku o otkazu ugovora o radu s ponudom izmijenjenog ugovora" 16.03.2012.i potpisao da sam zaprimio,ali nisam dobio taj izmijenjeni ugovor taj dan nego 21.032012.Pitanje:Od kada teće rok od 8 dana za potpis ugovora,od 16.03.ili 21.03. ....??? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.