bydaka objavljeno: 12. prosinac 2012. Dijeli objavljeno: 12. prosinac 2012. Pozdrav, ukoliko djelatnik potpiše sa tvrtkom ugovor o stručnom usavršavanju gdje stoji da mora vratiti uloženo ukoliko samostalno prekine radni odnos prije isteka 1. godine, što se dešava kada djelatnik mora dati izvaredni otkaz radi neispunjenja obveza iz ugovora o radu (neisplata plaće, itd.). Da li je taj ugovor tada ništavan ili ... Hvala. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.