nekako objavljeno: 16. travanj 2013. Dijeli objavljeno: 16. travanj 2013. Poštovani, Zanima me, na koji način treba ići isplata plaće za zadnji mjesec (mjesec u kojem je odrađen otkazni rok), može li poslodavac smanjivati tu plaću i ne držati se ugovora? I što poduzeti u slučaju kada nije isplaćena naknada za godišnji odmor, a u otkazu ugovora o radu piše kako će poslodavac isplatiti naknadu za godišnji odmor? Što poduzeti u tom slučaju? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.