aquarius objavljeno: 3. srpanj 2006. Dijeli objavljeno: 3. srpanj 2006. U radnom sam odnosu na neodređeno vrijeme od 01.09.2005. u jednoj banci. U njoj nema sindikata niti kolektivnog ugovora, svaki djelatnik dogovara prava i obveze pojedinačnim ugovorom o radu. Mjesto rada nije u istom gradu gdje stalno prebivam, udaljenost je cca 80km. Kako bih izbjegao svakodnevno putovanje, iznajmio sam stan u tom gradu što me mjesečno košta oko 200 EUR. Oženjen sam i bez djece, supruga je nezaposlena, živi u gradu gdje oboje prebivamo, stoga se viđamo samo vikendom i eventualno jednom tijekom tjedna. - Imam li pravo na naknadu za odvojeni život? - Ako tvrtka nije definirala isplatu naknade za odvojeni život, da li je ista zakonski definirana i obvezna neovisno o tvrtci? - Ukoliko imam pravo na naknadu, koje dokumente je potrebno dostaviti kadrovskoj službi? - Ukoliko imam pravo na naknadu, mogu li je tražiti unatrag za sve mjesece, tj. od 01.09.2005. na ovamo? Unaprijed zahvaljujem na odgovoru Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
anonimno odgovoreno: 3. srpanj 2006. Dijeli odgovoreno: 3. srpanj 2006. Naknada za odvojeni život nije regulirana u Zakonu o radu, te stoga može biti jedino u ovom slučaju regulirana Ugovorom o radu. Ako u njemu toga nema- pošto nema ni KU- ništa od toga... Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.