medomazinski objavljeno: 1. rujan 2013. Dijeli objavljeno: 1. rujan 2013. Poštovani forumaši ! Prijateljica nema internet pa me zamolila za pomoć i savjet. Ne znam odgovor pa molim pomoć. Radi na neodređeno kao čistačica desetak godina iako ima SSS. Zadnju godinu povećan joj je obim posla za 100 % i više ga nije u stanju izvršiti,radi prekovremeno koje joj nije plaćeno. Pronašla je bolji posao u drugoj firmi za bolju plaću i otišla bi tamo. Na koji način da da otkaz poslodavcu,bez trajanja otkaznog roka? Hvala na svakom odgovoru. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
burn odgovoreno: 2. rujan 2013. Dijeli odgovoreno: 2. rujan 2013. Bez odrađivanja otkaznog roka može samo ako se tako dogovori s poslodavcem i potpišu sporazumni radskid ugovora o radu. Njego poslodavac nije dužan potpisati, pa ukoliko on odbije - morat će dati otkaz i odraditi otkazni rok. Znači, nek ide na dogovor i dobru volju. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.