CAIV objavljeno: 3. siječanj 2014. objavljeno: 3. siječanj 2014. Postovani,34 godine radim kod poslodavca smjenski posao (imam 63 godine) i odlukom medicine rada poslodavcu je nalozeno da me oslobodi nocnog rada sto on nije ucinio tvrdeci da je to samo preporuka, a ne obvezujuca odluka. Nakon toga invalidska komisija donosi takodjer odluku da mi se nadje drugo radno mjesto (ODGOVARAJUCE PO STRUCNOJ SPREMI), te da me se oslobodi nocnog rada, nasto se poslodavac vec dva mjeseca oglusuje. Interesira me dali poslodavac mora ispostovati odluku invalidske komisije, te ako mora, a nece, kako da ostvarim svoje pravo. Hvala. Citiraj
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i kasnije se registrirati. Ako imate korisnički račun na ovom portalu, prijavite se ovdje kako bi objavljivali s tim korisničkim računom.