psihozg objavljeno: 3. lipanj 2014. Dijeli objavljeno: 3. lipanj 2014. Radim na radnom mjestu koje se temelji na principu pripravnosti za rad. Odnosno nazovu me kažu gdje je mjesto obavljanja rada, ja krećem na to mjesto i obavljam rad. U Zagrebu mi je to normalno plaćeno međutim na službenom putu poslodavac tumači da dok je radnik na službenom putu podrazumijeva se da je radnik pripravan i na raspolaganju poslodavcu za rad. Meni to nema nikakve logike, jer mi taj režim rada na nikakav način nije posebno plaćen osim dnevnicom, koja koliko je meni poznato je samo naknada za hranu na službenom putu. Što kaže zakon o tome? Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
bobo3 odgovoreno: 3. lipanj 2014. Dijeli odgovoreno: 3. lipanj 2014. Zakon o radu čl. 42 (3) kaže da se to uređuje ugovorom o radu ili kolektivnim ugovorom (a izgleda da se može urediti i drugim zakonima). Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.