crosslex objavljeno: 30. siječanj 2015. Dijeli objavljeno: 30. siječanj 2015. Pozdrav, radim u osnovnoj školi na radnom mjestu kuhara, prema ugovoru radno vrijeme mi je 8 sati, međutim pošto se u školi radi u dvije smjene moje radno vrijeme je 2 tjedna u mjesecu od 6 do 17 sati a druga 2 tjedna od 6 do 16. Iz ovoga je vidljivo da u prosjeku radim 55 sati više u mjesecu koji mi nikako nisu plaćeni. osnova na platnoj listi mi je 168 sati u prosjeku ovisno o radnim danima. Ravnatelj škole kaže da su mu ruke vezane i da mu ministarstvo ne dozvoljava zaposliti još jednu osobu. prema pedagoškim normama jedan kuhar radi na broj od 70 kuhanih obroka ili 250 mlijećnih obroka. naknadno sam saznao da je škola registrirana u ministarstvu da poslužuje mlijećne obroke ,a stvarnost je drugačija jer se jelovnik bazira na 4 dana kuhanih obroka i jedan dan mlijećni. broj djece koja se hrani u školi je 230 + 15-tak učitelja, što je i više nego dovoljno da se zaposli još jedna osoba i da se radi u smjenama. kome se obratiti i kako riješiti ovaj problem??? koliko sam shvatio zakone ovdje ima materijala da se tuži i škola i ministarstvo, ali mislim da se u ovoj državi, boriti protiv države je čista utopija. Molim savjet!!! Hvala. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
gala385 odgovoreno: 30. siječanj 2015. Dijeli odgovoreno: 30. siječanj 2015. Poštovani, sukladno Pravilniku o djelokrugu rada tajnika te adm.-teh. i pom. poslovima norma za jednog kuhara iznosi "najmanje 70 objeda u obliku toplog obroka odnosno najmanje 270 mliječnih obroka dnevno". Ako Vam je ikakva utjeha, skoro da i ne postoji škola koja ima dovoljan broj kuhara i tehničkog osoblja. Škola u kojoj radim ima 2 kuhara na 507 učenika i 70 zaposlenika, te jedva stignu pripremiti obroke , oprati i servirati za cca 300 učenika dnevno. Realnost je da postoji vladina zabrana daljnjeg zapošljavanja djelatnika, a iz krugova bliskih ministarstvu saznajem da će se u roku od 2 mjeseca na neki način postići dogovor u pogledu tzv. outsourcinga. Što se tiče činjenice da radite 4-5 prekovremenih sati svakodnevno, zakonski je dopušteno 50 sati TJEDNO, te prelazite navedenu granicu. Obzirom da je navedeno protuzakonito a posebice da nije plaćeno, pretpostavljam da imate nesposobnog ravnatelja i posebice tajnika. Uvijek se može otići u Ministarstvo kao što radi svaki sposoban ravnatelj. Nazvati SHU u Zagreb ili zatražiti savjet od Olivere Marinković, pravnice HZOŠ. Vaša situacija je već za zahtjevanje sudske zaštite. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
crosslex odgovoreno: 10. veljača 2015. Autor Dijeli odgovoreno: 10. veljača 2015. Hvala , potražit ču savjet gore navedene gospođe pa možda se nešto i dogodi. ako netko ima još kakav savjet bilo bi super. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.