Ostojić objavljeno: 20. travanj 2015. Dijeli objavljeno: 20. travanj 2015. Poštovani, u jednom državnom trgovačkom društvu postoji tragičan slučaj oboljelog djelatnika (zloćudna bolest: kancerogeno oboljenje; s izvedenim bolestima poput unutarnjih upa ebubrega i sl.). Istome je barem djelomice oduzeta puna radna sposobnost te je isti primoran češće uzimati bolovanja od 1-3 tjedna što, dakako, nepovratno utječe na kontunitet i konačni učinak njegova rada. No, dotični unesrećenik ne želi rabiti svoja trajnije povlatsice na koje moguće imao pravo u slučaju zloćudne bolesti zbog financijskog angažmana s bankama i potrebom da prima puna primanja kako bi ista, s troškovima života, zadovoljio. Pitanje je, obzirom da ne postoji konkretan odgovor pretragom na WWW-u i HZMO-u te sličnim nadležnim institucijama: Ima li dotični pravo na punu naknadu (u visini primanja) tijekom primjerenoga trajanja bolovanja za obavljanje pune terapije (pr. 6-12 mjeseci, i sl.) kako se ne bi fizički urušavao stalnim povratkom na naporan rad i čestim prekidom radnih obveza kraćim bolovanjima? Te u kojem sčujaju bi djelatnik mogao trajnije ostavriti svoja puna prava (u odnosu na prijenadedenu visinu materijalnih primanja)? Hvala na što žurnijem odgovoru. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
rubens odgovoreno: 20. travanj 2015. Dijeli odgovoreno: 20. travanj 2015. Ne vidim načina na koji bi ostvario pravo na naknadu plaće za vrijeme privremene nesposobnosti u 100% iznosu, tako nešto za ovaj slučaj privremene nesposobnosti nije predviđeno već samo za: 1. privremene nesposobnosti zbog rane, ozljede ili bolesti koja je neposredna posljedica sudjelovanja u Domovinskom ratu, 2. privremene nesposobnosti zbog bolesti i komplikacija u vezi s trudnoćom i porodom, 3. korištenja rodiljnog dopusta i prava na rad u polovici punoga radnog vremena iz članka 39. točke 7. Zakona, 4. korištenja dopusta za slučaj smrti djeteta 5. njege oboljelog djeteta mlađeg od tri godine života, 6. privremene nesposobnosti zbog transplantacije živog tkiva i organa u korist druge osobe, 7. dok je osiguranik izoliran kao kliconoša ili zbog pojave zaraze u njegovoj okolini, 8. privremene nesposobnosti zbog priznate ozljede na radu, odnosno profesionalne bolesti. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Ostojić odgovoreno: 21. travanj 2015. Autor Dijeli odgovoreno: 21. travanj 2015. Najljepša hvala na konkretnom odgovoru! Ispričavam se zbog nekoliko malih lapsusa u pisanju, ali taj sam post bio pisao u (nakrcanom) tramvaju i još žalosnije (za mene) - na tzv. pametnom mobitelu, s malim monitorom i još manjim slovima. Citiraj Link to comment Dijeli na drugim stranicama Više opcija dijeljenja...
Preporučene objave
Uključi se u diskusiju
Možete objaviti sada i registrirati se kasnije. Ako imaš korisnički račun, prijavi se ovdje kako bi objavljivao s tim računom.