Jump to content

Logo2.jpg.df467c50602ed1173e41130f1129f825.jpg   XXXI. REDOVNO SAVJETOVANJE " AKTUALNOSTI KAZNENOG PRAVA U SVJETLU ODLUKA USTAVNOG SUDA REPUBLIKE HRVATSKE"

Hrvatsko udruženje za kaznene znanosti i praksu od 6. do 8. prosinca 2018. održava svoje 31. redovno savjetovanje pod nazivom "Aktualnosti kaznenog prava u svjetlu odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske". Savjetovanje će se ove godine održati u Remisens Premium Hotelu Kvarner.

Program savjetovanja, prijavnicu, kontakte, kao i druge detalje vezane uz Savjetovanje, možete preuzeti u dokumentu: Program - Opatija 2018.

Brna101

Korisnik
  • Broj objava

    2
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

  1. Rad kod dva poslodavca na nepuno radno vrijeme

    Hvala. Budući da u Zakonu o radu o tome ništa ne piše, gdje mogu provjeriti tu informaciju?
  2. Poštovani, Zaposlena sam u školi kao profesorica na 4.6 sati tjedno na neodređeno i htjela bih raditi u kafiću na 3 sata tjedno (ili do punog radnog vremena) na određeno vrijeme. Zanima me nekoliko stvari: Plaća li drugi poslodavac sve doprinose kao i prvi, razmjerno broju sati koliko radim i porez isto kao i prvi, ili postoje neke razlike? Mogu li raditi subotom i nedjeljom u kafiću ako u školi radim 3 dana u tjednu? Može li se radno vrijeme rasporediti neravnomjerno tijekom tjedna i mora li uvažavanje 24h tjednog odmora + 12 dnevnog biti usklađeno između dvaju poslodavaca? Smijem li raditi kod drugog poslodavca dok mi još traje godišnji odmor kod prvog ili moram čekati da završi? Hvala
×