SammyWKent

Imam dva pitanja na navedenu temu...samo napomena, ne radi se o novom ugovoru, vec samo izmjeni postojeceg ugovora na odredeno vrijeme (anex ugovora).. 1)U slucaju kada poslodavac nudi djelatniku premjestaj na drugo radno mjesto, da li postoji odredeni rok koji je poslodavac djelatniku ostaviti da odluci o izmjeni ugovora? (Dakle da djelatnik prouci izmjenu ugovora, razmisli o navedenom premjestaju?) 2) postoji li rok koji se mora ispostovati od dana potpisivanja anexa ugovora o izmjeni radnog mjesta do pocetka rada na tom radnom mjestu? (Dakle, da li poslodavac smije djelatniku dati na uvid i potpis izmijenjeni ugovor s danom npr. 15.11.2018.godine i da taj djelatnik pocne raditi s danom isti dan jli dan nakon 16.11.2018. godine?) Unaprijed hvala!!