Mr.M

Da. U firmi postoje klanovi. Šefovi oko sebe okupljaju podobne i na razne načine ih nagrađuju. Isto tako ako je netko od djelatnika nečiji rođak ima razne prioritete. 

Kako to mislite? Pa povećan obujam posla i GO

Pozdrav.

U firmi u kojoj radim (privatno poduzeće), vlasnik je odobrio prekovremeni rad zbog povećanog obujma posla i zbog godišnjih odmora. Međutim šefovi su odlučili ponuditi prekovremeni rad samo pojedinim osobama. Da li je to u skladu sa zakonom ili su dužni obavijestiti sve djelatnike koji žele ostati raditi duže da bi više zaradili. Naime osobno mislim ne samo da nije u redu nego je i svojevrstan oblik diskriminacije. Postoji li pravni način da ih se sankcionira ukoliko su napravili kontra zakona?

Zašto misliš?

Pozdrav.

Radim u privatnom poduzeću koje je vlasnik odlučio prodati. To znači da ćemo morati potpisivati novi ugovor o radu sa novim vlasnikom jer će se mijenjati naziv poduzeća i vlasnik više neće biti isti (barem tako mislim). Trenutno u poduzeću ne možemo doći do nikakvih konkretnih informacija jer se nitko službeno ne očituje. Mene a i ostale zaposlenike zanima da li ćemo u ovom transferu imamo pravo na otpremninu?