Molim što prije savjet (imam rok od 8 dana) Zaposlena sam na neodređeno, sad sam dobila odluku o otkazu ugovora o radu s ponudom izmjenjenog ugovora, gdje se navodi da se ugovor otkazuje zbog organizacijskih razloga, te mi se nudi ugovor također na neodređeno,ali na pola radnog vremena.Nadalje se navodi da ukoliko se u roku od 8 dana ne očitujem o primljenoj ponudi, prestaje radni odnos, nastupaju učinci otkaza uz otkazni rok od 1 mjesec i 2 tjedna, te imam pravo na otpremninu od 1/3 prosječne plaće za svaku navršenu godinu. Zanima me imam li u slučaju da ne potpišem ponuđeni ugovor na pola radnog vremena pravo na naknadu za nezaposlene? Unaprijed hvala
Hitno!!!!otkaz ugovora o radu s ponudom izmjenjenog ugovora
objavljeno u Radno i socijalno pravo
objavljeno:
Molim što prije savjet (imam rok od 8 dana) Zaposlena sam na neodređeno, sad sam dobila odluku o otkazu ugovora o radu s ponudom izmjenjenog ugovora, gdje se navodi da se ugovor otkazuje zbog organizacijskih razloga, te mi se nudi ugovor također na neodređeno,ali na pola radnog vremena.Nadalje se navodi da ukoliko se u roku od 8 dana ne očitujem o primljenoj ponudi, prestaje radni odnos, nastupaju učinci otkaza uz otkazni rok od 1 mjesec i 2 tjedna, te imam pravo na otpremninu od 1/3 prosječne plaće za svaku navršenu godinu. Zanima me imam li u slučaju da ne potpišem ponuđeni ugovor na pola radnog vremena pravo na naknadu za nezaposlene? Unaprijed hvala