butkoJ

prije 1 sat, drot13 je napisao:

Otići na policiju. Ako znaš gdje je auto, možete otići po njega (nakon ili s policijom) i bez suradnje druge strane, s obzirom da imaš rezervni ključ, a prometnu dozvolu možeš izvaditi novu ako ju ovaj neće vratiti.

Hvala na savjetu. 

Prije 18 minuta, drot13 je napisao:

Prvo, ne ići sa par ljudi po auto jer se to može zakomplicirati na sto načina, od kojih je dobar dio nepovoljan za tebe.

Otići na policiju i prijaviti kazneno djelo utaje. Ugovora nemate, novac niste razmjenjivali, a tvoj auto je kod njega i on ga ne želi vratiti. Ako je već dao dio novca, može se raditi o kaznenom djelu prijevare. U svakom slučaju, to je bolji put.

Imaš li rezervne ključeve i kod koga su dokumenti auta (prometna, osiguranje)?

Imam rezervni ključ, servisnu knjigu i knjigu uputstva. Prometna i polica su kod njega i nije dao ni kune .

Koliko ta priča košta kad otac prebacuje tvrtku na sina?

Pozdrav svima,

Prije par mjeseci sam poznaniku dao auto uz dogovor da će isti on otplatiti za mjesec dana. Čovjek me cijelo vrijeme zavlači i očigledno je da ne misli platiti auto. Prijenos i kupoprodajni ugovor nismo radili. Kroz par dana planiram otići sa par ljudi po auto i zanima me koja su mi prava ako to ne prođe glatko. Zapravo treba mi savjet što da radim 

Poštovani

Sporazumni raskid ugovora je potpisan početkom veljače i u njemu piše da radni odnos završava 28.2.2017. Radnik se razdužio kod potpisivanja sporazuma i koristi godišnji odmor do 28.2.2017. Poslodavac traži od radnika da dođe na razgovor i očituje se za neke stvari u poslovanju koje su bile prije potpisivanja sporazuma. Moje pitanje je može li poslodavac teretiti radnike za neke propuste u poslovanju ako su potpisali sporazum o prestanku radnog odnosa i ima li radnik obavezu otići na taj razgovor?

Odluka o otkazu je poništena. Hvala svima

RV se slozilo s otkazom ali sad se ceka odgovor na zahtjev za zastitu prava i navodno ce promijeniti odluku

Postoji radnicko vijece i sindikat

Postovani

Molim vas za pomoc u sljedecoj situaciji

Radnica koju cu nazvati RADNICA A je dobila otkaz i probat cu u kratkim crtama opisati slucaj.

D.. ima vise radnih jedinica od kojih jedna u kojoj radi RADNICA A, posluje lose te je zbog gospodarskih razloga dobila otkaz. RADNICA A je izabrana za otkaz zbog bolje financijske situacije, tj. nema uzdrzavanih clanova, iako ima 60 godina starosti. RADNICA B je samohrana majka u teskoj financijskoj situaciji te je ona ostala raditi. Obje radnice rade na radnom mjestu pomocne kuharice U istoj radnoj jedinici je zaposlena RADNICA C na radno mjesto cistacice na ugovor na odredjeno. U ostalim radnim jedinicama postoji vise radnika koji obavljaju poslove koji su pomocne naravi kao sto je cistacica i dosta ih je zaposleno na odredjeno. Prilikom odluke o otkazu, RADNICA A nije dobila ponudu za drugo radno mjesto iako postoje slicna radna mjesta na kojima bi mogla raditi. RADNICA A je u zakonskom roku predala zahtjev za zastitu prava i navela cinjenice kojima dokazuje kako za nju postoji radno mjesto i ne slaze se sa otkazom. Trenutno se ceka odluka direktora ali su krenule usmene prijetnje radnici neka povuce zahtjev za zastitu prava ili ce joj dati radno mjesto na kojem ce brzo dobiti otkaz bez otpremnine. RADNICA A je jako potresena zbog otkaza i planira posjetiti psihijatra jer zbog nastale situacije ne moze spavati.

Koja su prava radnika ako:

- Poslodavac ne ponudi novo radno mjesto?

- Ponudi radno mjesto sa nizom placom?

- Radnik ode na bolovanje za vrijeme otkaznog roka zbog nastale situacije?

U toj firmi postoji kolektivni ugovor. Hvala

Pozdrav svima

Prijatelj mi izlazi nakon tri i pol godine iz zatvora i zeli tuziti RH zbog neadekvatnog postupanja prema njemu kao zatvoreniku. Da skratim, u pritvoru je zavrsio sa 130kg a sad ima 60kg,vise puta se zalio i trazio adekvatno ljecenje ali nista od toga. Nakon obroka povraca krv i evidentno je da mu je zdravstveno stanje jako lose.

Molim zainteresiranog odvjetnika da se javi na butkovic.josip@hotmail.com

Pozdrav svima

Prijatelj mi izlazi nakon tri i pol godine iz zatvora i zeli tuziti RH zbog neadekvatnog postupanja prema njemu kao zatvoreniku. Da skratim, u pritvoru je zavrsio sa 130kg a sad ima 60kg,vise puta se zalio i trazio adekvatno ljecenje ali nista od toga. Nakon obroka povraca krv i evidentno je da mu je zdravstveno stanje jako lose. Ima li smisla podizati tuzbu? P.S. Nema novaca pa trazi odvjetnika koji radi na postotak