Obveza poslodavca s obzirom na rješenje HZMO objavljeno u Radno i socijalno pravo odgovoreno: 28. veljača 2016. Ukoliko nema, slijedi otkaz (glede kojeg mora postojati suglasnost radničkog vijeća odnosno arbitražna odluka) u kojem slučaju imate pravo na duplu otpremninu. Imam identičan slučaj,ali prvi puta čujem za duplu otpremninu.Možete li pojasniti?
Obveza poslodavca s obzirom na rješenje HZMO
objavljeno u Radno i socijalno pravo
odgovoreno:
Imam identičan slučaj,ali prvi puta čujem za duplu otpremninu.Možete li pojasniti?