zaposlena sam osoba na puno radno vrijeme(40 sati) u jednoj firmi.
Planiram otvoriti svoju vlastitu firmu za edukaciju(jedno 6 sati tjedno kroz jedan semestar) koju bi obavljao uz svoj stalan posao.
E sad, dosta sam gledao da li otvoriti firmu ili obrt, svakako ako je financijski isplativije bi otvorio firmu radi odgovornosti koja je kod firme samo na pravnoj osobi, a kod obrta i na fizičkoj.
Što se tiče otvaranje j.d.o.o, ja bi postavio sebe kao direktora firme te koliko mi je poznato tada ne bi trebao uplaćivati doprinose(ako NE sklopim ugovor o radu).
Pitanje je, pošto bi u svojoj firmi predavao i vršio edukacije da li je zakonski dopušteno da ja to radim bez da sam sa sobom sklopim ugovor o radu, već da sam "samo" direktor. Da li direktor firme može vršiti edukacije bez da je u radnom odnosu(spominjem da je Zakonom o trgovačkim društvima propisano da je funkcija člana uprave da vodi poslove društva, da li to može u ovom slučaju biti edukacija da se smatra "poslom društva") ?
Isto tako me zanima da li ja kao direktor firme mogu sam sebe zaposliti u svojoj firmi preko ugovora o djelu, pošto ako već moram sebe zaposliti u vlastitoj firmi napravio bi to na najmanje oporeziv način ?
Da li je to lakše rješeno kod obrta i da li tamo ima takvih problema?
Vlasnik i direktor doo-a i isplata plaće?
objavljeno u Trgovačko pravo
odgovoreno:
Poštovani,
zaposlena sam osoba na puno radno vrijeme(40 sati) u jednoj firmi.
Planiram otvoriti svoju vlastitu firmu za edukaciju(jedno 6 sati tjedno kroz jedan semestar) koju bi obavljao uz svoj stalan posao.
E sad, dosta sam gledao da li otvoriti firmu ili obrt, svakako ako je financijski isplativije bi otvorio firmu radi odgovornosti koja je kod firme samo na pravnoj osobi, a kod obrta i na fizičkoj.
Što se tiče otvaranje j.d.o.o, ja bi postavio sebe kao direktora firme te koliko mi je poznato tada ne bi trebao uplaćivati doprinose(ako NE sklopim ugovor o radu).
Pitanje je, pošto bi u svojoj firmi predavao i vršio edukacije da li je zakonski dopušteno da ja to radim bez da sam sa sobom sklopim ugovor o radu, već da sam "samo" direktor. Da li direktor firme može vršiti edukacije bez da je u radnom odnosu(spominjem da je Zakonom o trgovačkim društvima propisano da je funkcija člana uprave da vodi poslove društva, da li to može u ovom slučaju biti edukacija da se smatra "poslom društva") ?
Isto tako me zanima da li ja kao direktor firme mogu sam sebe zaposliti u svojoj firmi preko ugovora o djelu, pošto ako već moram sebe zaposliti u vlastitoj firmi napravio bi to na najmanje oporeziv način ?
Da li je to lakše rješeno kod obrta i da li tamo ima takvih problema?
Unaprijed hvala!