Poslodavcu sam uručio izvanredni otkaz uvjetovan njegovim ponašanjem mjesec dana prije isteka ugovora na određeno vrijeme. Imam li pravo na naknadu plaće za tih mjesec dana? Ako da, na koji način je mogu ostvariti? Da li isključivo putem suda, dakle tužbom ili mi je poslodavac dužan prema ZOR-u isplatiti naknadu plaće? Naravno, tražio sam od njega da mi isplati istu, što je ovaj glatko odbio. (Plaću za prethodni mjesec mi je isplatio.) Pronašao sam nešto u ZOR-u, ali nisam siguran kako to protumačiti, stoga molim stručnu pomoć. Hvala!