bok svima,
ugovor o radu je sklopljen na neodredjeno vr. s probnim rokom koji jos traje. ugovorom definiran otkazni rok je 15d ako poslodavac otkazuje ugovor, odnosno 30d ako ga otkazujem ja. ponudjen mi je bolje placeni posao kod drugog poslodavca, s boljim uvjetima rada i pocetkom rada najkasnije 06.02.23. ali probni rok kod trenutnog poslodavca mi traje jos dva tjedna. u Zakonu o radu navedeno je da poslodavac moze dati otkaz i prije kraja probnog roka te da je u tom slucaju otkazni rok 7d. vrijedi li taj kraci rok i u slucaju da ja njima dam otkaz dok probni rok jos traje, odnosno koji se otkazni rok primjenjuje - ovaj iz ZORa, ili iz mog ugovora o radu? 🤷🏼♂️
