Jump to content

rivaldo

Korisnik
  • Broj objava

    22
  • registrirao se

  • Zadnja posjeta

Objave koje je rivaldo objavio

  1. irto je napisao:

    sompompir je napisao:

    hvala na savjetu :)

     

    pozdrav...

     

    Evo i meni je potreban jedan savijet u vezi ove teme.

    Radila sam kod privatnika 6 godina,zadnjih par mjeseci sam ostala u firmi sama i dogovor je bio da se neće radit

    nedjelje i blagdani. Sve je teklo u redu do Božića kada

    sam trebala bit tri dana doma,a kako je to njoj bilo

    valjda pre dugo da je dućan zatvoren na kraju smijene mi je rekla da se radi ali da ne moram doć pa da ćemo vidjet

    šta će biti.Ja nisam došla radit jer je bio takav dogovor ranije i samo me nazvala da u ponedjeljak ne moram dolazit na posao. U ugovoru o otkazu stoji da radni odnos prestaje

    zbog skrivljenog ponašanja radnika tj.neopravdanog nedolaska na posao. Molim vas da mi pomognete dal imam kakva prava za tužbu ili nešto.

     

    Unaprijed hvala.

     

    Prema ovome što ste rekli proizlazi da Vam poslodavac nije omogućio pravo na obranu, a trebao je. Isto tako, u roku od 15 dana od dana dostave odluke o otkazu imate pravo podnijeti poslodavcu zahtjev za zaštitu prava, a zatim tek koristite tužbu kao pravno sredstvo.

    Obzirom da je radno pravo osjetljivo područje, a ja mlad pravnik bez mnogo iskustva jedino što Vam još mogu reći sa sigurnošću jest da Vam je u ovom slučaju najbolje angažirati odvjetnika specijaliziranog za radne sporove radi zaštite Vaših prava.

    T-com ovrha

    Gjuro 666,

     

    ništa njih ne sprečava da pokrenu ovršni postupak, međutim ukoliko oni to naprave vi ćete istaknuti prigovor zastare. Ukoliko to ne napravite, sud će donijeti presudu u njihovu korist ( odnosno javni bilježnik rješenje o ovrsi ukoliko ne podnesete prigovor uopće) jer ne pazi na zastaru po službenoj dužnosti.

    uvjeti za suca

    Zatim moraš položiti pravosudni ispit (za koji moraš imati određene uvjete). Također se traži određeno radno iskustvo na pravnim poslovima,a u zakonu se navode i određena stručnu sposobnost i iskazane radne sposobnosti.

  2. bambola je napisao:

    Ja sad više nisam sigurna, znam masu volontera koji nigdje ne rade a da li rade fiktivno stvarno ne znam. Nakon 18 mjeseci mogu na pravosudni i rade svaki dan.

    Najbolje da nazoveš na sudu nekog ili u ministarstvu i pitaš.

     

    Postoji razlika među volonterima.Sudski volonter ima pravo odraditi 18 mjeseci u sudu i sud mu plaća doprinose dok volonter preko firme ima pravo na sudu odraditi 12 mjeseci te mora odraditi još 12 mjeseci u firmi gdje je zaposlen da bi stekao uvjete za pravosudni.Ovako je bilo prema starom zakonu,a prema novom ne znam.

  3. qwer je napisao:

    rivaldo je napisao:

    golum je napisao:

    učiti po novom ZKP?

    ali još nije stupio na snagu stupa jedan dio po ljetu čini mi se a dio tek poslije nove godine ili griješim?

     

    Obnova postupka stupila je na snagu već. Kao i čl. 237. (tajnost istrage). Ostalo sve po starom za ovaj rok.

     

    evo gledam čl 237, to je dokazno ročište a ne tajnost.

     

    Pardon,čl. 231.

  4. golum je napisao:

    učiti po novom ZKP?

    ali još nije stupio na snagu stupa jedan dio po ljetu čini mi se a dio tek poslije nove godine ili griješim?

     

    Obnova postupka stupila je na snagu već. Kao i čl. 237. (tajnost istrage). Ostalo sve po starom za ovaj rok.

  5. Ja isto učim kpp po toj skripti od 113 str. Čini mi se dobra iako sam naletio na par grešaka poput sastava suda i sl.Obnovu postupka sam učio po novome. Mislim da je kazneno najbolje učiti po skripti od Garačić i iz Općeg dijela KZ. I da se iz posebnog dijela zna u kojoj Glavi se pojedina djela nalaze...

×
×
  • Napravi novi...

Važna informacija