Pozdrav svima!!
Molim pomoć,
zaposlena sam u državnoj firmi, točnije u jednoj kaznionici, na određeno vrijeme do povratka državne službenice sa porodiljnog dopusta. Ona je prekinula sa porodiljnim dopustom i počinje koristiti godišnji odmor od prošle, pa odmah zatim od ove godine, tako da je neće biti do 9. mj. Mene zanima dali mi poslodavac u tom vremenu može dati ugovor o djelu i dali mi za takvog ugovora ostaju moja prava što se tiče iste plaće i putnih troškova?
Isto tako povečao se opseg posla i tražila sam da me zaposle na neodređeno vrijeme što nisu prihvatili s razlogom da ove godine nema zapošljavanja u državnim službama, jer se moraju smanjiti troškovi!?
Zato molim da mi se javi netko tko se razumije u te propise i zakone i da mi pojasni moja prava vezana uz isplatu plaće i putnih troškova, kao i dali netko zna nešto o zabrani zapošljavanja u državnim službama kad postoji razlog za zapošljavanjem.
Unaprijed hvala
