bok
može li osoba koja ima potpisan ugovor o radu na pola radnog vremena raditi sezonske poslove u hotelima itd.. bez da raskida ugovor o radu? ili mora raskinuti taj ugovor da bi potpisala ugovor o djelu? može li se potpisati i ugovor o djelu uz ugovor o radu ako osoba pronađe sezonski posao?
znači može li se raditi na ugovor o djelu bez obzira da li sa nekom tvrtkom već imaš zasnovan radni odnos (na ugovor o radu), ili si u mirovini, na porodiljnom i sl. radi li se Tu o isključivo honorarnom poslu - odnosno drugom dohotku.
hvala