mazgoon
-
Broj objava
1 -
registrirao se
-
Zadnja posjeta
Postignuća
-
Poštovanje, imam jedno pitanje Situacija je slijedeća. Vlasnik privatne firme, djelatniku koji radi 5 dana po 8 sati u tjednu, dakle 40 radnih sati tjedno, želi promjeniti rad na 4 dana tjedno po 10 sati (dakle, također 40 sati), bez ikakve promjene u plaći. Da li je to dozvoljeno? Koliko znam, sve preko 8 sati dnevno spada pod prekovremeni rad...