Postovani!
Htio bi vas zamoliti ako mozete odgovoriti,kome da se obratim il sto trebam ucinit!
Ja sam gluha osoba 70% ostecenog sluha tj.invalidna osoba,radim u skladistu jedne poznate firme 9g,i imam problema posto mi je pogorsalo zdravlje (tj.problema sa leđom i nogom)radim s velikih fizickih napora i neprekidnog rada tj.radim svakodnevno duže od radnog vremena tj.prekovremeno i čak svaku subotu radim,nekad pod normalnom punih radno vrijeme,kad i radim nočnu onda radim svaki dan i cak nedjeljom s obzirom sto sam invalid kojeg zelim napravit nekakvo rijesenje il radit samo 8 sata dnevno tj.40 sata tjedno,ako postoji mogucnost zbog invalida da se ne radi vikendom?!
Drugo,kao sto rekoh 9g radim u firmi imam godisnji odmor 24 dana,a po zakonu pise ako je osoba invalid ima pravo na 5 tjedana god.odmora,ionako do sad nisam imao 5 tjedana god.odmora!
Međutim,poslodavac je rekao i smatra da nisam invalid nego kako bi rekao normalan kao i cujucih ljudi!
Mislim i vjerujem da smatram da u firmi ima diskriminacija i ne postuju invalida!
Ocekujem vas odgovor
Hvala
