arkulin
-
Broj objava
4 -
registrirao se
-
Zadnja posjeta
Content Type
Profil
Forumi
Članci
Predlošci
Objave koje je arkulin objavio
-
-
identitet vozača????
objavljeno u Prekršajno i prometno pravo
Ok, složit ću prigovor u tom smjeru..
hvala na odgovoru!
-
identitet vozača????
objavljeno u Prekršajno i prometno pravo
Pozdrav i hvala na odgovoru.
1. Prigovor sam poslao nakon što sam zaprimio obavijest o prekršaju.
2. Razumijem da se pod upravljanjem misli i na parkiranje vozila ali u vrijeme kad je pauk dignuo vozilo, vozilom nije nitko upravljao. Ja sam kažnjen jer nisam dostavio podatke o vozaču koji je određenog dana u 8:34 upravljao vozilom. U to konkretno vrijeme (8:34) nije nitko upravljao vozilom budući je vozilo bilo parkirano. Nisam uspio pronaći u Zakonu informaciju što se podrazumijeva pod upravljanjem.
Iako mi je glupo takve stvari pisati u prigovoru.. a s druge strane mi je isto glupo što nakon što sam osobno napisao prigovor još dodatno moram poslati informaciju da sam ja tamo parkirao vozilo..
Hvala.
-
identitet vozača????
objavljeno u Prekršajno i prometno pravo
Pozdrav svima,
Imam pitanje vezano za dostavu vjerodostojnih podataka o osobi koja je upravljala vozilom.
Pauk mi je dignuo auto i dva dana nakon toga sam uputio pisani prigovor iz kojeg je vidljivo da sam osobno parkirao vozilo na tom mjestu i da smatram da nisam počinio prekršaj za koji me se tereti.
Pola godine kasnije dobijam kaznu jer nisam dostavio vjerodostojne podatke o osobi koja je upravljala vozilom tog dana u određeno vrijeme.
Zanima me:
1. da li se podaci navedeni u prigovoru mogu smatrati vjerodostojnima? (prigovor je poslan odmah nakon događaja a podatke o osobi sam morao poslati mjesec dana kasnije)
2. budući je vozilo bilo parkirano, očito je da nitko njime nije upravljao navedenog dana u navedeno vrijeme pa me zanima da li i to mogu iskoristiti kao argument u pisanju prigovora?
3. ima li smisla uopće pisati prigovor?
Hvala i pozdrav,
Korištenje godišnjeg prije isteka 6 mjeseci
objavljeno u Radno i socijalno pravo
objavljeno:
Pozdrav,
Molim Vas tumačenje vezano za korištenje godišnjeg odmora.
Da li poslodavac smje pustii radnika na godišnji odmor prije isteka 6 mjeseci od dana zaposlenja? Radnik je zaposlen na neodređeno vrijeme ali od dana zaposlenja do početka korištenja godišnjeg odmora neće proći 6 mjeseci.
Drugim rječima, da li je poslodavac u prekršaju ukoliko pošalje na godišnji odmor radnika koji je zaposlen manje od 6 mjeseci kod tog poslodavca?
Unaprijed hvala na odgovoru.