Pozdrav svima.
Uskoro će me poznanik zaposliti na određeno (3 mj.) u svojoj firmi zbog povećanog obujma posla. To će mi ujedno i dobro doći jer sam dao otkaz na svom trenutnom poslu gdje sam 3 godine (prije njega sam bio 10 mj. u drugoj firmi s prekidom od par dana između) pa ću uz pomoć ovih 3 mjeseca zadnje prijave ostvariti pravo na naknadu s burze.
Imam doduše nedoumice oko vrste prijave, jer ću možda biti zaposlen na nepuno radno vrijeme. Ukupno ću primati 5 mj. naknade s burze prema ukupnom radnom stažu, ali mi je nejasna visina naknade koju ću primati ukoliko se zaposlim na nepuno radno vrijeme. Informacije koje sam našao na stranici od zavoda su sljedeće:
1. Novčana naknada za prvih 90 dana korištenja iznosi 60 %, a za preostalo vrijeme korištenja 30 % od osnovice. (http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10292)
2. Najniži iznos novčane naknade ne može biti niži od 50% iznosa minimalne plaće, umanjene za doprinose za obvezna osiguranja utvrđene posebnim propisom, osim u slučaju kada se visina novčane naknade određuje prema postotku vremena provedenog na radu. (http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10292)
Po ovome bi se dalo zaključiti da ću, unatoč prijavi na nepuno radno vrijeme, dobivati mjesečno minimalno 50% iznosa minimalne hrvatske plaće. Jedino što me buni je ovaj drugi dio gdje piše osim u slučaju ako se naknada određuje prema postotku vremena provedenog na poslu. Što je to točno?
Ukoliko mi netko može pomoći, bio bih Vam jako zahvalan!
Hvala unaprijed!
