Pozdrav
Poštovani molio bih za pojašnjenja u vezi zakona o državnim praznicima i mjesečnog fonda sati/i godišnjeg fonda sati,naime... radim u jednoj zaštitarskoj firmi i nije mi jasano kako oni zbrajaju mjesečni fond sati,znam da se odbijjaju subote i nedelje ali me zanima dali u mjesečni fond sati smiju staviti i državni praznici?Primjer,u 5 mjesecu je bio praznik 1 maj,subota i nedelja je bilo po 4,stavili su nam za mjesečni fond 184 sata iako je po mome mjesečni fond trebao biti 176 tj 22 radna dana x 8 sati odbijajući praznik i subote i nedelje,međutim nama je stavljen fond od 184 sata čime je uključen i prvi maj kao radni dan,isti slučaj je sada i sa ova tri praznika u 6 mjesecu,i zanima me smije li se to gledati od mjeseca do mjeseca kao što oni gledaju ,ili se gleda ukupan zbroj sati na godišnjoj razini,naravno pritom nije problem kada imamo svaki mjesec20 sati viška..plaćeno ali ne kako bi trebalo no to je druga priča...dakle,smiju li državne praznike stavljati pod radne dane...
unaprijed hvala